Belangrijkste openbare logboeken

Dit is het gecombineerde logboek van Context Thinking. U kunt de lijst filteren door een specifiek logboektype te selecteren, of de gebruikersnaam (hoofdlettergevoelig) of paginatitel (tevens hoofdlettergevoelig) in te geven.

• 7 okt 2025 12:07 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:Reactie van experts/3/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '== About this section ==')
• 7 okt 2025 12:07 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:Reactie van experts/2/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '<blockquote style="background-color:#f9f9f9; border-left:4px solid #ccc; padding:10px; margin:15px;"> ''Everyone uses the word “context” from time to time and intuitively knows more or less what it means. Yet it is a difficult concept to grasp, because the meaning of context is itself... well, context-dependent. It is, however, a very important concept, especially in care and support, where context and context blindness (difficulties using context to…')
• 7 okt 2025 12:07 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:Reactie van experts/1/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '== Peter Vermeulen ==')
• 7 okt 2025 12:07 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:Reactie van experts/Page display title/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met 'Expert Feedback')
• 7 okt 2025 12:06 FuzzyBot overleg bijdragen heeft de pagina Reactie van experts/nl aangemaakt (Bijgewerkt vanwege een nieuwe basisversie van de bronpagina)
• 7 okt 2025 12:05 FuzzyBot overleg bijdragen heeft de pagina Translations:Reactie van experts/4/nl aangemaakt (Bezig met het importeren van een nieuwe versie uit een externe bron)
• 7 okt 2025 12:05 FuzzyBot overleg bijdragen heeft de pagina Translations:Reactie van experts/3/nl aangemaakt (Bezig met het importeren van een nieuwe versie uit een externe bron)
• 7 okt 2025 12:05 FuzzyBot overleg bijdragen heeft de pagina Translations:Reactie van experts/2/nl aangemaakt (Bezig met het importeren van een nieuwe versie uit een externe bron)
• 7 okt 2025 12:05 FuzzyBot overleg bijdragen heeft de pagina Translations:Reactie van experts/1/nl aangemaakt (Bezig met het importeren van een nieuwe versie uit een externe bron)
• 7 okt 2025 12:05 FuzzyBot overleg bijdragen heeft de pagina Translations:Reactie van experts/Page display title/nl aangemaakt (Bezig met het importeren van een nieuwe versie uit een externe bron)
• 7 okt 2025 12:05 Kthomeer overleg bijdragen heeft Reactie van experts gemarkeerd voor vertaling
• 7 okt 2025 12:05 Kthomeer overleg bijdragen heeft de prioriteitstalen van de vertaalbare pagina Reactie van experts ingesteld op Engels en Frans
• 7 okt 2025 12:02 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Reactie van experts aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '<languages/> <translate> = Reactie van experts = == Peter Vermeulen == <blockquote style="background-color:#f9f9f9; border-left:4px solid #ccc; padding:10px; margin: 15px;"> ''Iedereen gebruikt al eens het woord ‘context’ en weet intuïtief wat het min of meer betekent. Toch is het een lastig begrip om vast te pakken, want de betekenis van context is zelf… eh, contextafhankelijk. Maar het is wel een belangrijk concept, zeker in de hulpverlening, want da…')
• 28 sep 2025 13:08 Kthomeer overleg bijdragen heeft Hoofdpagina gemarkeerd voor vertaling
• 28 sep 2025 11:11 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina FAQ/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '=== Practical advice ===')
• 28 sep 2025 11:11 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina FAQ/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '=== Conclusion ===')
• 28 sep 2025 11:11 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/13/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met 'Tout patron difficile n’est pas un "narcissique". Il s’agit plus souvent d’une pensée à faible contexte : forte en clarté et en action, mais vulnérable à la vision en tunnel et aux malentendus relationnels. Comprendre cela vous permet de mieux vous ajuster, d’avoir des attentes plus réalistes et de collaborer plus constructivement.')
• 28 sep 2025 11:10 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/12/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '=== Conclusion ===')
• 28 sep 2025 11:10 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/11/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '* '''Communiquez de façon concrète et claire.''' Évitez les allusions implicites ou les suggestions vagues ; expliquez ce que vous voulez dire. * '''Reconnaissez les points forts.''' Soulignez l’efficacité ou l’orientation vers les résultats de votre patron ; cela renforce la confiance. * '''Protégez vos propres limites.''' Ne vous laissez pas entraîner dans un Special:MyLanguage/Hoog-contextue…')
• 28 sep 2025 11:10 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/10/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '=== Conseils pratiques ===')
• 28 sep 2025 11:10 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/9/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '* Le comportement ne découle pas nécessairement de la "mauvaise volonté" ou d’un trouble de la personnalité, mais peut être compris comme un style de pensée avec des forces et des faiblesses. * L’étiquette "narcissique" peut être stigmatisante et parfois masquer la dynamique réelle de la Special:MyLanguage/Het spectrum van contextgevo…')
• 28 sep 2025 11:10 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/8/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '=== Qu’est-ce que cela signifie pour vous ? ===')
• 28 sep 2025 11:10 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/7/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met 'Un patron développe souvent des stratégies de coping pour gérer des situations complexes. * Il/elle n’est généralement pas conscient(e) que ces stratégies résolvent surtout des problèmes à court terme mais peuvent être nuisibles au climat d’équipe à long terme. * Exemples : contrôles excessifs, évitement des Special:MyLanguage/Lexicon#Empa…')
• 28 sep 2025 11:10 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/6/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '=== Mécanismes de coping ===')
• 28 sep 2025 11:09 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/5/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met 'De nombreux supérieurs perçus comme "narcissiques" sont en réalité à faible contexte. * Ils raisonnent surtout en relations de premier degré : ''si A, alors B''. * Cela présente des avantages pour une entreprise : orientation vers les objectifs, efficacité, décisions claires. * Mais il y a aussi des limites : moins de sens des nuances, moins…')
• 28 sep 2025 11:09 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/4/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '=== Pensée à faible contexte ===')
• 28 sep 2025 11:09 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/3/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met 'Le terme ''narcissique'' en psychiatrie renvoie à un trouble de la personnalité selon le DSM. Cependant, ce diagnostic dit peu de choses sur l’individualité d’une personne ou sur son fonctionnement dans une organisation. Dans le cadre de ''Context Thinking'', une explication plus simple s’applique souvent : le supérieur est probablement Special:MyLanguage/Het spectrum van contextgevoeligheid|à…')
• 28 sep 2025 11:09 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/2/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '== Je pense que mon patron est un narcissique. Comment dois-je gérer cela ? ==')
• 28 sep 2025 11:09 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/1/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '= Foire aux questions =')
• 28 sep 2025 11:09 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/Page display title/fr aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met 'FAQ')
• 28 sep 2025 11:08 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/13/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met 'Not every difficult boss is a "narcissist". More often it’s a case of low-contextual thinking: strong in clarity and action, but vulnerable to tunnel vision and relational misunderstandings. Understanding this allows you to align better, set more realistic expectations, and work together more constructively.')
• 28 sep 2025 11:08 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/12/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '=== Conclusion ===')
• 28 sep 2025 11:08 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/11/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '* '''Communicate concretely and clearly.''' Avoid implicit hints or vague suggestions; explain what you mean. * '''Acknowledge the strengths.''' Point out your boss’s efficiency or result orientation; this builds trust. * '''Protect your own boundaries.''' Don’t get drawn into excessive caretaking. * '''Add context where possible.''' Introduce nuanc…')
• 28 sep 2025 11:07 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/10/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '=== Practical advice ===')
• 28 sep 2025 11:07 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/9/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '* The behavior does not necessarily stem from "malice" or a personality disorder, but can be understood as a thinking style with both strengths and weaknesses. * The label "narcissist" can be stigmatizing and sometimes obscures the real dynamics of context sensitivity.')
• 28 sep 2025 11:07 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/8/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '=== What does this mean for you? ===')
• 28 sep 2025 11:07 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/7/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met 'A boss often develops coping strategies to deal with complex situations. * He/she is usually unaware that these strategies mainly solve short-term problems but can be harmful to the team climate in the long run. * Examples: excessive checking, avoiding emotional conversations, or making authoritarian decisions to compen…')
• 28 sep 2025 11:07 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/6/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '=== Coping mechanisms ===')
• 28 sep 2025 11:07 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/5/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met 'Many managers who are perceived as "narcissistic" are in fact low-contextual. * They think strongly in first-degree relations: ''if A, then B''. * This has advantages for a company: goal orientation, efficiency, clear decisions. * At the same time, it has limitations: less sense of nuance, less Special:MyLanguage/Lexicon#Theory of Mind|perspective-…')
• 28 sep 2025 11:06 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/4/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '=== Low-contextual thinking ===')
• 28 sep 2025 11:06 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/3/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met 'The term ''narcissist'' in psychiatry refers to a DSM personality disorder. However, such a diagnosis says little about a person’s individuality or how he/she functions in an organization. Within the framework of ''Context Thinking'', a simpler explanation often applies: the manager is likely low-contextual.')
• 28 sep 2025 11:06 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/2/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '== I think my boss is a narcissist. How should I deal with this? ==')
• 28 sep 2025 11:06 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/1/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met '= Frequently Asked Questions =')
• 28 sep 2025 11:06 Kthomeer overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/Page display title/en aangemaakt (Nieuwe pagina aangemaakt met 'FAQ')
• 28 sep 2025 10:28 FuzzyBot overleg bijdragen heeft de pagina FAQ/nl aangemaakt (Bijgewerkt vanwege een nieuwe basisversie van de bronpagina)
• 28 sep 2025 10:28 FuzzyBot overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/13/nl aangemaakt (Bezig met het importeren van een nieuwe versie uit een externe bron)
• 28 sep 2025 10:28 FuzzyBot overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/12/nl aangemaakt (Bezig met het importeren van een nieuwe versie uit een externe bron)
• 28 sep 2025 10:28 FuzzyBot overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/11/nl aangemaakt (Bezig met het importeren van een nieuwe versie uit een externe bron)
• 28 sep 2025 10:28 FuzzyBot overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/10/nl aangemaakt (Bezig met het importeren van een nieuwe versie uit een externe bron)
• 28 sep 2025 10:28 FuzzyBot overleg bijdragen heeft de pagina Translations:FAQ/9/nl aangemaakt (Bezig met het importeren van een nieuwe versie uit een externe bron)